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07.04.2027 -
Online
Interaktiv statt frontal: Der Workshop findet voll interaktiv online statt. Statt trockener Theorie gibt es Führungspraxis aus erster Hand, mit wissenschaftlich fundierten Methoden, realen Praxisbeispielen und konkreten Fallstudien. Sämtliche Inhalte sind sofort umsetzbar.
Ein Foto-/Flipchart-Protokoll unterstützt die nachhaltige Umsetzung der Seminarinhalte
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Führungsausbildung · Mitarbeitende wirksam führen und motivieren09:00 - 12:00 Uhr
Möchten Sie wissen, wie sich die Preise zusammensetzen, was enthalten ist oder ob es Rabatte gibt?
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09:00 - 12:00 Uhr
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07.10.2027
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Führungsausbildung · Mitarbeitende wirksam führen und motivieren
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Inhalte:
- Grundprinzipien der Führung
- Situative Führung
- Transaktionale und transformationale Führung
- Motivation von Mitarbeitenden: Möglichkeiten und Grenzen
- Motivorientierte Führung
- Legitimation von Führungskräften
- Führung und Kommunikation (pro)aktiv gestalten
- Praxisfälle, Realbeispiele, Fallstudien
Zielsetzung:
Fachkräftemangel, Fluktuation und Druck in der Disposition: In der Zeitarbeit entscheidet gute Führung darüber, ob internes Personal und Mitarbeitende im Kundeneinsatz bleiben und motiviert arbeiten.
In diesem Workshop lernen Sie die Grundprinzipien wirksamer Führung kennen und setzen sie gezielt ein: situativ, transaktional und transformational. Sie erfahren, was Motivation leisten kann und wo ihre Grenzen liegen, wie Sie motivorientiert führen und wie Sie Ihre Rolle als Führungskraft legitimieren.
Am Ende sind Sie in der Lage, Führung aktiv zu gestalten, statt nur zu reagieren, und Ihr Team auch unter Druck sicher zu führen.
Der Referent Niels Brabandt EMBA MBA MSc spricht nicht über Theorie, sondern aus der Praxis: Er hat selbst Karriere als Führungskraft gemacht und übernimmt bis heute Interim-Mandate und Projektverantwortung in Unternehmen. Diese reale Führungspraxis verbindet er mit wissenschaftlich fundierten
Erkenntnissen aus der Forschung und vermittelt jene stets in unterhaltsamer, leicht zu verstehender Art und Weise.
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